信件内容-宁陕县人民政府

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来信情况：已办理
信件主题：	请问机关单位临聘公益性岗位人员有没有婚假，产假？
来信人：	李春佩	来信日期：	2017-10-25	信件编号：	201710250438157369
来信内容：	请问在机关单位的公益性岗位等临聘人员可不可以休婚假？可不可以休产假？婚假产假能休多少天？婚假产假期间工资怎么发？有没有相关文件？
处理结果：	宁陕县人力资源和社会保障局关于李春佩同志信访事项的答复宁人社函〔2017〕117号李春佩同志：　　针对你所反映的事项，按照现行的有关政策答复如下：　　根据《劳动法》、《女职工劳动保护特别规定》相关规定机关事业单位临聘人员依法享有婚假、产假的权利。　　关于婚假国家规定依法办理结婚登记的公民可享受3天法定婚假。《陕西省人口与计划生育条例》第四十八条规定“依法办理结婚登记的夫妻在结婚登记前参加婚前医学检查的，在国家规定婚假的基础上增加假期十天”。　　关于产假根据《女职工劳动保护特别规定》第七条“女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天”。　　关于婚假产假工资《劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资”。　　感谢你对我局工作的关心与支持！　　联系电话：0915—6821191。宁陕县人力资源和社会保障局 2017年11月8日